职工债权公示后是否能辞职,其实取决于具体情况。下面我将回答一些常见问题来帮助你更好地理解这个问题。

职工债权公示后,如果我不满意公司对债权的处理结果,我是否可以辞职

是的,你可以在职工债权公示后辞职。公司债权公示并不意味着你必须一直留在公司。如果你不满意公司对债权的处理结果,你有权选择离职。

辞职后,我是否能获得公司欠薪的债权

辞职后,你仍然有权获得公司欠薪的债权。职工债权公示只是公司对债权进行公示,并不影响你的权益。你可以通过法律手段追讨公司欠薪。

辞职后,我是否还能参与债权的索赔和分配

是的,辞职后你依然可以参与债权的索赔和分配。公司债权公示并不会剥夺你的权益,只是将债权进行公示和管理。你可以根据公司的债权处理方案参与索赔和分配。

辞职后,我是否需要继续履行合同中的离职通知期

辞职后你仍然需要按照合同约定履行离职通知期。即使公司债权公示已经进行,你仍然需要尊重合同约定,确保有充足的时间为公司做交接工作。

如果我辞职后,公司宣布破产或清算,我还能获得债权吗

如果你辞职后公司宣布破产或清算,你仍然有权获得债权。根据相关法律规定,你可以通过法律途径追讨自己的债权。

职工债权公示后你可以选择辞职,但离职后仍然有权获得公司欠薪的债权,并参与债权的索赔和分配。根据合同约定,你可能需要继续履行离职通知期。如果公司宣布破产或清算,你仍然可以追讨自己的债权。请在相关情况下咨询专业人士以获得准确的法律建议。